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市二院纪委:立足监督职能 护航疫情防控
发布日期:2021-08-30  来源:南通市第二人民医院
       “一定要严格落实好‘一米线’距离,做好宣教,引导患者有序就诊。”“时刻注意并提醒患者正确佩戴好口罩!”这些话,曹毅已经不知道重复了多少遍,作为南通市第二人民医院纪委书记、院疫情防控督察小组组长的他,每次到现场督查时,都要叮嘱工作人员防控细节不能放松。
       今年7月份以来,南通二院纪委迅速行动,将纪律监督挺在前面,主动履职担当,及时制定管控清单,明确岗位责任,把好关键环节,对全院疫情防控措施落实情况进行监督检查,对各职能部门疫情防控工作的履职情况开展“监督的再监督”,压实监督责任,通过用好“监督员”、当好“守门员”、做好“裁判员”,来推动疫情防控各项工作措施的落实。
       用好“监督员”,助力疫情防控
       在定期巡查和不定期督查的基础上,南通二院纪委还聘请了一批监督员参与到医院疫情防控的督查工作中。他们是由媒体记者、政府机关人员、社区居民等代表组成的监督员队伍,监督员们每个月到医院开展体验式暗访。按照“平战”结合的要求,这支队伍平时侧重于医院服务态度、服务流程等方面的监督,疫情防控期间,则重点对医院疫情防控措施执行等情况开展监督。今年以来,监督员以就诊患者的身份进入医院,开展体验式暗访13次,发现存在问题79条,涉及疫情防控37条。院纪委将存在的问题及时进行公布,并跟踪整改结果,起到较好的警示教育效果。
       当好“守门员”,强化制度约束
       为克服疫情防控持久战带来的松懈麻痹思想,院纪委结合当前疫情防控形势,先后出台《医院纪委对职能部门履行监管职责进行再监督的实施方案》《南通市第二人民医院效能问责暂行办法》《医院感染巡查整改制度》等规定,明确职责任务,对违反疫情防控纪律、不担当不作为、失职渎职等违规违纪问题,进行持续跟进督查,找准“病因”、对症下药,强化制度约束,形成跟踪反馈机制。相关规章制度实施后,院纪委通过开展专项督查,发出防控督办建议书28封,提出整改意见59条,开出考核通知单15份。通过建章立制,达到以“督”促“纠”的效果。
       做好“裁判员”,力求同频共振
       “该奖的要奖,该罚的要罚,要通过奖惩手段充分调动大家工作的能动性,达到奖优罚劣、奖勤罚懒的效果,从而有力推动疫情防控工作。”市二院纪委办公室副主任丁志煜介绍,坚持把严肃执纪问责与激励干部担当作为结合起来,对个别科室负责人、党员干部责任意识缺失、防控措施落实不到位的严肃问责追责,对防控措施提出合理化建议并被采纳的,要给予适当的奖励。这是院纪委班子形成的一致意见,并由院纪委办制定了《医院疫情防控工作奖惩办法》,该办法实施后有效调动了干部职工的工作主动性和创造性,达到了既鼓励上进,又鞭策落后的效果。(转自2021.8.29“学习强国”,作者李秋云)