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集思广益 群策群力 为医院发展建言献策
发布日期:2014-05-21  来源:南通市第二人民医院

我院九届二次职代会暨十二届二次工代会胜利召开

5月19日—20日,我院召开九届二次职工代表大会暨十二届二次工会代表大会。61名正式代表参加了会议,各职能部门、业务科室等负责同志列席了会议。市卫生局党组成员、市卫生工会联合会主席丁国宁应邀出席会议并作重要讲话。会议由党委副书记任建兵主持。

大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。党委书记杨建斌致开幕词。他说,职代会是广大职工行使民主权力的重要渠道,是医院实行民主管理与监督的基本形式。他希望代表们不辜负全体职工的期望和重托,以党的群众路线为指导,认真履行好职工代表的神圣职责,严肃认真地审议大会文件、表决和投票,积极建言献策,确保圆满完成本次会议既定的目标和任务。

会上,丁国宁主席作重要讲话。他首先肯定了2013年新的领导班子组建后,团结带领广大职工攻坚克难,医院发展稳中有进。他从三个方面对工会代表们提出了具体要求:统一思想、振奋精神,统筹发展、扎实奋进,统领全局、夯实基础。他希望医院的工会组织要进一步凝聚职工力量,形成发展合力,为医院发展作出积极的贡献。

院长、党委副书记卢红建作医院工作报告。他说,过去的一年是医院新班子履职的第一年,我院在市委、市政府及市卫生局的正确领导下,认真贯彻落实各项卫生工作方针,始终坚持以病人为中心,深化改革、克服困难、开拓进取、扎实工作,取得可喜的成绩。全年门急诊20余万人次,出院病人逾1万人次,床位使用率达110.2%,多项指标创历史新高,保持了医院平稳发展态势。

卢院长在讲话中指出,要牢牢把握医院办院宗旨,把病人的利益放在首位,重视和解决病人的诉求,努力改进工作中的缺点和不足。牢固树立自我发展意识,提高效益和效率,消除“等、靠、要”的思想,强化自主经营、自我发展;牢固树立创新意识,在管理、技术、服务上创新,提高管理效能、医技水平、病员满意度;牢固树立质量安全意识,强化教育培训,以质量保安全、以安全保效益。卢院长还对2014年医院工作进行了部署。    

    工会副主席郭毅作了工会工作报告。医改办主任周毓萍解读了《医院绩效考核分配方案》。与会代表们还审阅了《医院2013年财务预算执行情况和2014年财务预算》《医院内部审计报告》《工会经费审查报告》。

会议期间,工会代表们还进行了分组讨论,与会代表充分行使自己的民主权利,群策群力、集思广益,为我院的发展建言献策大会共收到提案36件,通过议题6个,形成决议1项。